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グッドタイムリビング株式会社

正社員

【看護師/正社員】夜勤もオンコールもなし/年間休日120日/入社初月から有休付与/異動なし♪

有料老人ホームの看護師

月給 240,000~320,000円 【月給】 240,000円~320,000円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給:226,000円~306,000円 ■勤務地手当:10,000円 ■職種手当:4,000円 ・所持資格、実務経験、役職経験、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。  ※上記月給額(手当込)については以下で予定してます。  看護師・・・260,000円以上  准看護師・・・240,000円以上 ・残業代は別途全額支給

千葉県流山市

■仕事内容

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[求人概要]:
【看護師/正社員】夜勤もオンコールもなし/年間休日120日/入社初月から有休付与/異動なし♪

[職種名]: 有料老人ホームの看護師

[勤務地・最寄駅]:
千葉県流山市おおたかの森南2丁目1番地の1
つくばエクスプレス線、東武野田線(東武アーバンパークライン)「流山おおたかの森」駅徒歩8分(約620m)
グッドタイム リビング 流山 弐番舘
流山おおたかの森駅 徒歩8分

[勤務日数]:
週5日以上
09:00~18:00
日/月/火/水/木/金/土/祝 などから選べます
長期【3ヶ月以上】
4週8休シフト制
(2024年度年間休日:120日 ※特別休暇含む)

<休暇・休職>
・有給休暇 ・育児休職
・介護休職制度
・産前産後休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
・積立保存休暇

[給与]:
月給 240,000~320,000円
【月給】 240,000円~320,000円
※上記金額には以下の手当を含みます。

■基本給:226,000円~306,000円
■勤務地手当:10,000円
■職種手当:4,000円

・所持資格、実務経験、役職経験、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。
 ※上記月給額(手当込)については以下で予定してます。
 看護師・・・260,000円以上
 准看護師・・・240,000円以上

・残業代は別途全額支給

[仕事内容]:
有料老人ホームでの看護業務をお任せします。

具体的には、ゲスト(ご入居者)の健康管理、服薬管理、訪問診療医の回診に随行し
情報の申し送り、簡易な医療処置、急変時の緊急対応等を行います。

ケアアテンダント(介護スタッフ)からの医療的な相談に対応したり、感染症の
予防対策を講じたり、ゲストと会話をしながら健康に関する情報収集を行い、
最近変わった点はないか、チームで情報共有します。

また、ケアアテンダントと共にゲストの自立支援を考えて、必要な対策を
実行することも大切なお仕事です。
お世話だけではない、自分でできることを増やし、人間として尊厳ある暮らしを
送れるようになるための支援を一緒に行ってもらいます。

[アピールポイント]:
・大手企業グループのため安定した経営基盤
◯資格取得支援や研修制度でスキルアップ可
◯平均残業10時間/月、有給取得率80.1%、有給取得平均日数12.8日
◯残業代1分単位で全額支給
◯子育て支援等の福利厚生も充実(育休取得率100%)

・★職場見学も受け付けております。
応募する前に現場を見て話を聴いてから考えたいという方は見学からどうぞ。
WEBエントリーの方は備考欄に「見学希望」と記入してください。

[福利厚生]:
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
<昇給>
年1回

<賞与>
年2回
※基本給の2ヶ月分
※評価制

給与給与
月給 240,000~320,000円 【月給】 240,000円~320,000円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給:226,000円~306,000円 ■勤務地手当:10,000円 ■職種手当:4,000円 ・所持資格、実務経験、役職経験、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。  ※上記月給額(手当込)については以下で予定してます。  看護師・・・260,000円以上  准看護師・・・240,000円以上 ・残業代は別途全額支給
職種職種
有料老人ホームの看護師
勤務時間勤務時間
09:00~18:00
待遇待遇
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
<昇給>
年1回

<賞与>
年2回
※基本給の2ヶ月分
※評価制度(等級・賃金改定)あり

<福利厚生>
・社会保険完備
・退職金制度
・交通費全額支給
・制服貸与
・食事補助

<充実の教育、研修制度>
・資格取得支援制度
・自己研修奨励制度
・各種研修制度(入社時、階層別他)


原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
休日休暇休日休暇

応募情報

WEBフォームからご応募ください

応募資格

<資格>
■看護師 または 准看護師

<学歴>
看護学校卒業

<歓迎>
■高齢者介護施設や訪問看護の経験ある方
 ・・・・だけでなく
■今まで病院に勤務し、介護施設での経験が全くない方
■看護の実務経験はあるが、ブランクの長い方
 いずれも歓迎です!

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