扶養内OK!【医療事務】ブランク不問◎安心・安定◇充実した研修・支援制度◎30~50代活躍中♪
医療事務 外来受付
時給 1,225~1,305円
【給与】
時給1225~1305円
有資格者優遇(当社認定資格による)
残業手当別途支給
※昇給あり年1回
試用期間:3ヶ月
【交通費】
規定支給
神奈川県相模原市緑区
■仕事内容
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[求人概要]:
扶養内OK!【医療事務】ブランク不問◎安心・安定◇充実した研修・支援制度◎30~50代活躍中♪
[職種名]: 医療事務 外来受付
[勤務地・最寄駅]:
神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1
【勤務地】当社契約先
JA神奈川県厚生連 相模原協同病院
神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1
【アクセス】
橋本 自動車11分
南橋本 自動車11分
相模原 自動車17分
JA神奈川県厚生連 相模原協同病院
橋本(神奈川県)駅 自動車11分/南橋本駅 自動車11分
[勤務日数]:
週2~3日
08:30~12:30/08:30~17:00
長期【3ヶ月以上】
【勤務時間】
(1)08:30~17:00[月,火,水,木,金]
実働7.5h~
(2)08:30~12:30[土]
実働4h~
◆1ヶ月毎のシフト制※週2日~週3日程度
◆配属部署により8:00~の早出あり
※残業なし
【休日・休暇】
休日:日祝、年末年始、他シフト制
休暇:有給休暇
[給与]:
時給 1,225~1,305円
【給与】
時給1225~1305円
有資格者優遇(当社認定資格による)
残業手当別途支給
※昇給あり年1回
試用期間:3ヶ月
【交通費】
規定支給
[仕事内容]:
週2日~OK◎未経験から安心して始める外来受付で「病院の顔」に♪
相模原市緑区橋本台の『相模原協同病院』で、医療事務のパートスタッフを募集中!
患者様が安心して診察を受けられるようサポートする、外来受付のお仕事です。
「専門知識がないと難しそう」と思われるかもしれませんが、ご安心ください◎
充実した研修と先輩スタッフの丁寧なフォロー体制があるため、未経験・無資格からでも無理なくスタートできます!
残業はなく、勤務は週2日?3日♪
家庭や趣味、子育てとの両立もスムーズに叶います◎交通費支給や各種休暇制度、資格取得支援制度など、大手ならではの福利厚生も充実◎
プライベートを大切にしながら、腰を据えて長く働ける環境で、新しいキャリアを始めてみませんか?
ー主なお仕事内容ー
◎初診窓口業務
◎紹介受付業務
ー具体的な業務内容ー
▼初診受付業務
・患者様の受付、ご案内
・保険証等の確認
・患者様情報のデータ入力
・診察券発行
・健康診断後の再検査受付
・診断書等文書の預かり
・問い合わせ対応
など
▼紹介受付業務
紹介受付業務
・紹介患者様の受付及び案内業務
・保険証や紹介状などの確認
・紹介状の受付、予約、郵送業務
・他院との検査の予約調整、受付、検査結果郵送業務
など
~この求人のPOINT~
◎ソラストスタッフが多数活躍中
◎働きながら専門スキルを身につけられる
◎マイカー通勤OK
◎安定した環境で働ける
ご応募お待ちしています♪
変更範囲:変更なし
[アピール
給与
- 時給 1,225~1,305円 【給与】 時給1225~1305円 有資格者優遇(当社認定資格による) 残業手当別途支給 ※昇給あり年1回 試用期間:3ヶ月 【交通費】 規定支給
職種
- 医療事務 外来受付
勤務時間
- 08:30~12:30/08:30~17:00
待遇
- 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
~ソラストなら『自分らしく』が見つかる!~
就業に関するご希望は面接でお伝えください。勤務日数や時間
社会保険の加入有無などご相談可能!まずはお気軽にご応募ください♪
健康診断
育児・介護休暇
育児・介護短時間勤務制度
ウェルネス休暇
制服貸与
慶弔見舞金制度
資格取得支援制度
資格取得奨励金制度
永年勤続表彰制度
ウェルカムバック制度
社員紹介制度
ソラストポイント制度
禁煙
休日休暇
応募情報
WEBフォームからご応募ください
応募資格
無資格OK・未経験OK
【PCスキル】
文字入力のみ
※高卒以上