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株式会社タスクフォース

派遣社員

オープニング20名募集♪未経験&無資格でも高時給1600円・夜勤ナシ・残業ナシ・週休2日制・準夜勤専属の好条件◎

シーツ交換などの病院内スタッフ(さいたま市立病院)

時給 1,600円以上 *22:00~23:00は時給2000円 *別途交通費規定支給 \給与前渡し制度あり/ 働いた分を前もって受け取れるから、 急な出費や予定外の出費があっても安心! \資格がそのまま時給UPに!/ 下記資格をお持ちの方は、 資格に応じて時給へ上乗せ支給いたします◎ ■介護職員初任者研修 ■介護福祉士実務者研修 ■介護福祉士 ☆日収1万円稼げる☆ ※時給1600円×実働6時間(深夜割増含む) ☆月収20万円稼げる☆ ※日収1万円×月20日

埼玉県さいたま市緑区

■仕事内容

しゅふの働くを応援!

[求人概要]:
オープニング20名募集♪未経験&無資格でも高時給1600円・夜勤ナシ・残業ナシ・週休2日制・準夜勤専属の好条件◎

[職種名]: シーツ交換などの病院内スタッフ(さいたま市立病院)

[勤務地・最寄駅]:
埼玉県さいたま市緑区三室2460
さいたま市立病院
*北浦和・さいたま新都心駅よりバスで15分
*浦和駅よりバスで20分
株式会社タスクフォース 東京支店
さいたま新都心駅 バス15分/北浦和駅 バス15分/浦和駅 バス20分

[勤務日数]:
週5日
17:00~23:00
日/月/火/水/木/金/土/祝 などから選べます
長期【3ヶ月以上】
【準夜勤固定】
17:00~23:00
*実働6時間、休憩なし
*残業ほぼなし
*副業・掛け持ち・WワークOK

ご家族の発熱など急なお休みにも柔軟に対応します◎

【勤務期間】
即日~長期

【月~日祝の間でシフト制】
ご家庭都合等でのシフト調整もお気軽にご相談ください◎

[給与]:
時給 1,600円以上
*22:00~23:00は時給2000円
*別途交通費規定支給

\給与前渡し制度あり/
働いた分を前もって受け取れるから、
急な出費や予定外の出費があっても安心!

\資格がそのまま時給UPに!/
下記資格をお持ちの方は、
資格に応じて時給へ上乗せ支給いたします◎

■介護職員初任者研修
■介護福祉士実務者研修
■介護福祉士

☆日収1万円稼げる☆
※時給1600円×実働6時間(深夜割増含む)

☆月収20万円稼げる☆
※日収1万円×月20日

[仕事内容]:
◆弊社オープニング案件◆
◆8月から勤務スタート◆
◆20名のスタッフ募集!◆

【さいたま市立病院】でお仕事しませんか?
看護師さんや患者様のサポート業務をお任せします!

<お仕事内容>
病棟での看護補助業務をお任せします。
■ベッド・ベッドサイドの清拭、整理整頓、ベッドメイキング
■配膳及び食事セッティング、下膳
■体位変換の補助

シーツ交換をしたり、患者様のお世話をしたりと、家事や育児の経験が活かせます◎

\こんな方にオススメです!/
人と接するのは好きだけど、派手に目立ったり、ガツガツするのはちょっと…そんなあなたにぴったりの働き方です。
じっくり丁寧に仕事を進めたい方や、誰かをサポートする役目にやりがいを感じる方には安心して取り組めるお仕事です。

お仕事は少しずつ覚えていけばOK◎
先輩スタッフが丁寧に教えます♪
オンラインでの研修制度もあり!

また、穏やかな働き方を希望している方や、今の職場から少しステップアップしたい方、プライベートの時間もしっかり確保したい方にもうれしい職場です。
無理なく、あなたらしく働ける環境をご用意しています!

\この求人の【ココ】に注目!/
□未経験&無資格

給与給与
時給 1,600円以上 *22:00~23:00は時給2000円 *別途交通費規定支給 \給与前渡し制度あり/ 働いた分を前もって受け取れるから、 急な出費や予定外の出費があっても安心! \資格がそのまま時給UPに!/ 下記資格をお持ちの方は、 資格に応じて時給へ上乗せ支給いたします◎ ■介護職員初任者研修 ■介護福祉士実務者研修 ■介護福祉士 ☆日収1万円稼げる☆ ※時給1600円×実働6時間(深夜割増含む) ☆月収20万円稼げる☆ ※日収1万円×月20日
職種職種
シーツ交換などの病院内スタッフ(さいたま市立病院)
勤務時間勤務時間
17:00~23:00
待遇待遇
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
■入社即日から社会保険加入
(健康保険、雇用保険、厚生年金、介護保険、労働災害保険、通勤災害保険)
■交通費規定支給
■車・自転車通勤OK(駐車場代無料)
■制服貸与
■有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
■健康診断受診制度
(入職後、一定期間の勤務継続された方対象)
■教育訓練制度あり
■ロッカー・更衣室あり
■社員食堂・休憩室あり

\頑張りはポイントでしっかり還元!/
【インセンティブポイント制度導入】
◎働けば働くほどもらえる♪
◎貯まったポイントで好きなギフトと交換可能!

Q.インセンティブポイントとは?
勤務実績などに応じてポイントが加算され、各種ギフトと交換可能な制度です!

~ポイント付与例~
■勤続ポイント:3か月ごとに450P支給!
■精勤ポイント:勤務1時間あたり1PをGET!

~交換可能なギフト例~
⇒1P=1円換算で使える!
■Amazonギフトカード
■楽天ポイント
■QUOカード
■図書カードなど

\派遣スタッフでも頑張りがしっかり評価されるから…/
(‘◇’)ゞやりがいUP!モチベーションUP!(‘◇’)ゞ

ーーー

【正社員登用、積極的に実施中!】
<「派遣=ずっと派遣」とは限りません>
当社では正社員登用を積極的に行っており、
派遣からキャリアアップした看護補助者が多数在籍中!
長く安定して医療業界で働きたい方に選ばれています。

ーーー

\全職種対象:資格取得支援制度あり/
看護助手・医療事務など職種問わず対象♪
お仕事しながら、将来役立つ資格にチャレンジできます!

■ 介護職員初任者研修
■ 介護福祉士実務者研修
☆未経験からのスキルアップ・キャリアアップを応援します!

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禁煙
休日休暇休日休暇

応募情報

WEBフォームからご応募ください

応募資格

☆無資格・未経験OK!
■手に職が付けられます!

☆異業種からの転職者も大歓迎!
当社で活躍するスタッフの前職は…
レストラン、カフェ、居酒屋夜勤、
ホテル、コンビニ、スーパー、
営業、接客、サービス業、ルート配送、
軽作業、清掃、物流、工場など様々。

☆病院のお仕事が初めての方、大歓迎!
■学歴不問/中卒・高卒OK
■年齢不問
■フリーター・第二新卒歓迎
■主婦・主夫歓迎
■同業者の転職も歓迎
■お仕事のブランクOK
■派遣が初めての方も歓迎
■ハローワークでお仕事探し中の方もOK

☆安心!充実の教育研修プログラムあり!
現役看護師による入職前研修と、
OJT・メンター・動画教材による
入職後フォローで、未経験からでも安心
して成長できる教育体制を整えています。
さらに、介護福祉士の外部講師による
身体介助研修も定期実施し、
医療・介護現場で通用するスキルを
継続的に身につけられます!

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