訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/<紹介求人>20代30代40代活躍☆/年間休日120日以上★
看護師/准看護師
月給 391700円 ~ 408400円
月給391700円~408400円
【給与】
月給:391,700円 408,400円
【諸手当】
固定残業代:73,628円76,767円(月30時間分・超過分別途支給)
交通費支給:31,000円/月
オンコール所持手当:1,500円2,250円
オンコール対応手当:1,500円/件
緊急訪問手当(60分以内のケア):5,100円6,500円
エンゼルケア手当:14,000円/件(滞在時間に関わらず一律)
土日出勤手当:5,100円10,000円
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年俸
東京都世田谷区
■仕事内容
訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/<紹介求人>20代30代40代活躍☆/年間休日120日以上★
おすすめポイント:
訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/年間休日120日以上!大手企業のグループ会社で安心&安定 の待遇!経験不問!えるぼし認定の働きやすい職場!
年間休日はたっぷり120日以上!
有給は1時間単位で取得でき、当日取得も可能なので子育て中の方も安心です!
ご家庭の事情などで時短勤務希望の相談もOK!!
経験は不問◎スタッフの8割が訪問看護未経験からのスタートです♪手当や福利厚生も充実している働きやすい職場です★
お仕事内容:
【世田谷区】正社員☆
訪問看護ステーションでの看護業務全般
□健康状態の観察(バイタルチェックなど)
□医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)
□医療機器の管理(呼吸器管理など)
□その他、各種介助(清拭、手足浴など)
□担当者会議、退院時カンファレンスへの出席
■1日の訪問件数:5?6件
■エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。
■記録方式:電子カルテ(iPadを1人1台支給)
☆入社後は、オンライン研修後、現場での同行訪問がスタートします。(※概ね1ヶ月間慣れるまでは同行訪問)
2ヶ月以降研修も組まれており、教育体制は万全です!
<紹介先企業>
東京都世田谷区の訪問看護ステーション
こちらの求人が気になる方は、お気軽に「応募」ボタンを押してください!
この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。
※応募=企業への直接応募ではありません。
※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。
※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社後のアフターフォローなど全力でバックアップさせていただきます。
雇用形態:
正社員
勤務地:
東京都世田谷区
東急田園都市線 用賀駅から徒歩3分
シフト・勤務時間:
(1) 09:00~18:00 ※実働8h (休憩60分)
*残業なし
(1)9:0018:00 休憩60分
勤務期間:
長期(1年を超える雇用見込)
給与:
月給 391700円 ~ 408400円
待遇/福利厚生:
【福利厚生】
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・退職金制度(正社員として5年以上の勤務)
・交通費支給(31,000円まで/月)
・引越支援金制度(オンコール対応の看護師のみ)※諸条件あり
・社内融資制度あり
・有給の当日申請・取得可(1時間単位での申請可)
・60歳定年制(65歳まで再雇用制度あり)
・受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙)
・健康診断
・メンタルヘルス/モチベーションチェック
・インフル
給与
- 月給 391700円 ~ 408400円 月給391700円~408400円 【給与】 月給:391,700円 408,400円 【諸手当】 固定残業代:73,628円76,767円(月30時間分・超過分別途支給) 交通費支給:31,000円/月 オンコール所持手当:1,500円2,250円 オンコール対応手当:1,500円/件 緊急訪問手当(60分以内のケア):5,100円6,500円 エンゼルケア手当:14,000円/件(滞在時間に関わらず一律) 土日出勤手当:5,100円10,000円 【昇給・賞与】 昇給:あり 賞与:年俸
職種
- 看護師/准看護師
勤務時間
- (1) 09:00~18:00 ※実働8h (休憩60分)
*残業なし
(1)9:0018:00 休憩60分
待遇
- 待遇/福利厚生:
【福利厚生】
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・退職金制度(正社員として5年以上の勤務)
・交通費支給(31,000円まで/月)
・引越支援金制度(オンコール対応の看護師のみ)※諸条件あり
・社内融資制度あり
・有給の当日申請・取得可(1時間単位での申請可)
・60歳定年制(65歳まで再雇用制度あり)
・受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙)
・健康診断
・メンタルヘルス/モチベーションチェック
・インフルエンザ予防接種一部負担
・ITS加入(保養施設・宿泊施設利用補助など)
禁煙
休日休暇
応募情報
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応募資格
必須:【必須条件】
正看護師
臨床経験3年以上
※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです!