医療介護

■仕事内容

小規模多機能型居宅介護の夜勤専従スタッフとして、介護業務を
お願いします。夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見
回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。夜勤業
務のほかに、施設内会議や研修、近隣事業所の夜勤に入ることも
定年がないため、長く安心して働ける職場というのも魅力です。

《給与》
月給291,800円〜311,800円
＜各種手当＞
■基本給180,000円
・地域手当10,000円
・業態手当3,800円
・夜勤手当50,000円/10回分
(夜勤は10～11回が平均回数です。変動有)
・時間外調整手当48,000円
(時間外労働の有無に関わらず、
34時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
・資格手当
(介護福祉士)20,000円

※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

■お仕事PR

ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとり
を持って過ごせる環境。「介護が必要で入居する介護施設」では
なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が
けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、
入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。

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＜　シフト補足　＞
シフト制(例)
a　 7:00～16:00
b　 9:00～18:00
c　11:00～20:00
d　17:00～翌10:00
1ヵ月単位の変形労働時間制
(暦日30日＝171時間、31日＝177時間)

＜　休日・休暇　＞
・シフト制（月8～9日休）
※希望休制度あり

・有給休暇（半年後10日）
・夏期・冬期休暇有（計７日）
・産前産後休暇、育児・介護休暇有
・慶弔休暇有
※年間休日111日

＜　資格　＞
【必須】
・介護職員初任者研修以上の有資格者
・介護経験(3年以上)

＜　待遇・福利厚生　＞
・昇給1回/年
・賞与2回/年
平均41万円/年　勤務日数・評価による
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・各種社会保険完備
・退職金制度
・組合制度
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等

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創業から「人を大事にし　人を育てる」を大切にし、実践しています。
私たちと一緒に、人のためになる仕事をしませんか？
あなたのご応募をお待ちしております！
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